Rejoindre le groupe ACD

NOS VALEURS

L’anticipation des futurs enjeux de la digitalisation, la recherche permanente de nouvelles technologies, la réalisation de logiciels fiables pour des solutions évolutives et adaptées à nos clients : voilà où notre expertise puise sa force.
Aujourd’hui, plus de 3 500 cabinets comptables utilisent notre ERP. Notre politique de croissance active et ambitieuse permet de nous positionner en tête du classement du Palmarès du Monde du chiffre, mais aussi de figurer dans le Palmarès des meilleurs éditeurs de logiciels français !

Rejoindre ACD, c’est intégrer un groupe fort de plus de 40 ans d’expérience au service de la profession comptable. Nous plaçons la relation humaine au cœur de notre culture d’entreprise, des actions et événements en interne sont ainsi régulièrement organisés pour favoriser la convivialité et la synergie entre les équipes.

Nous sommes convaincus que chacun a une place et des compétences uniques, nous mettons ainsi tout en œuvre pour recruter de nouveaux talents qui auront à cœur de participer à notre réussite.

Riche de nos 270 salariés, répartis sur tout le territoire et les départements d’outre-mer, ACD est une entreprise à taille humaine, dynamique et en plein développement.

ACD s’engage, depuis de nombreuses années, en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, sur ses différents sites.

Vous souhaitez en savoir davantage sur nos collaborateurs et leur quotidien au sein d’ACD ? Plongez dans l’univers captivant de nos équipes, où ils partagent leur parcours professionnel, leur métier, mais aussi leur point de vue sur la société.

Ces différents entretiens vous offrent une opportunité unique de mieux connaître nos équipes qui contribuent chaque jour au succès d’ACD.

Explorez ces différentes interviews qui mettent en lumière la diversité de nos talents et la passion qui règne au sein de l’entreprise.

Vidéo Tours

Nos métiers sont divers (service clients, produits, administratif, ressources humaines, commercial, marketing, communication, recherche et développement), mais nos valeurs, elles, restent les mêmes : le partage, la coopération entre les services et l’esprit d’équipe !

Icone ACD 2

Esprit d'équipe

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Accompagnement

icone convivialité

Convivialité

Parole à Justine FERRAS

RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES

Chez ACD, les collaborateurs sont une vraie richesse et sont garants de la pérennité du Groupe. Notre histoire repose sur une culture d’entreprise forte et des valeurs communes entre tous les salariés.

Nous nous engageons à développer les compétences de chaque nouveau talent, afin qu’il puisse atteindre son plein potentiel tout au long de sa carrière !
L’objectif du Groupe est de permettre à chacun de pouvoir grandir et s’épanouir au quotidien, tout en conjuguant vie professionnelle et vie personnelle.

Aujourd’hui, notre présence géographique nous permet d’offrir des opportunités de carrière sur tout le territoire national. Alors, qu’attendez-vous pour rejoindre l’aventure ?

RECRUTEMENT

Le processus en 4 étapes

Découvrez notre processus de recrutement étape par étape qui nous permettra
de construire ensemble l’avenir d’ACD.

Profil web

Préparez votre candidature !

Une fois le poste sélectionné, assurez-vous que votre profil est en adéquation avec les prérequis du poste mais aussi avec vos attentes.

Chez ACD, nous souhaitons que chacun de nos collaborateurs trouve le poste qui lui correspond le plus pour qu’il puisse s’épanouir dans le temps ! C’est pour cela, que nous vous encourageons également à parcourir notre site web afin d’en savoir plus sur notre entreprise, nos valeurs et notre culture.

Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre entreprise et sommes impatients de recevoir votre candidature afin d’en apprendre plus sur vous !

candidature

Lancez-vous et candidatez en ligne !

À vous de jouer ! Expliquez-nous vos motivations à nous rejoindre, votre projet professionnel et transmettez-nous l’ensemble des documents qui vous semblent nécessaires (curriculum vitae, lettre de motivation, etc…).

Que vous soyez un.e professionnel.le chevronné.e ou un.e jeune diplômé.e ambitieux.se, nous sommes ouverts à rencontrer des candidats talentueux et motivés. Alors ne manquez pas cette opportunité, nous avons hâte de découvrir vos compétences, vos expériences et tout ce que vous pouvez apporter à notre entreprise !

Entretiens

On se rencontre !

Si votre profil correspond à notre offre, vous aurez un premier échange téléphonique avec l’équipe RH, puis dans un deuxième temps vous serez reçu.e à un ou plusieurs entretiens, selon le poste souhaité. En quoi consistent-ils ?

Vous rencontrerez votre futur manager et une personne de l’équipe RH afin de :

  • Pour la partie RH : définir votre personnalité, vos motivations et vos attentes.
  • Pour la partie manager : confirmer vos compétences techniques et valider l’adéquation de votre profil par rapport au poste à pourvoir.

Et après ?

Votre candidature est retenue !
Nous vous informons de la sélection de votre candidature.
Votre candidature n’est pas retenue : un retour personnalisé vous sera assuré !

Bienvenue chez ACD

Bienvenue parmi nous ! ☀️

Félicitations, vous faites maintenant partie des collaborateurs ACD !
Nous sommes ravis que vous ayez décidé de rejoindre notre équipe dynamique et passionnée.

Chez ACD, nous croyons fermement que chaque individu apporte une contribution unique et précieuse à notre succès collectif.

L’ensemble de votre équipe vous attend et vous accompagnera dès votre arrivée pour vous familiariser avec nos processus, nos valeurs et notre vision, afin que vous puissiez vous épanouir rapidement et pleinement dans votre nouveau poste !

Nos offres d’emploi

CLIQUEZ ET DÉCOUVREZ

service clients
Il assure le bon déploiement de nos applications informatiques en auditant, formant et assistant nos clients dans l’utilisation de nos logiciels.
*
Missions :
Accompagner nos clients lors du déploiement et la prise en main de nos applications.
service administratif
Le service joue un rôle essentiel dans l’organisation et participe à la gestion administrative et comptable de la société.
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Missions :
Collaborer avec l’ensemble des services afin d’assurer le bon traitement et suivi des dossiers.
marketing
L'équipe travaille sur différents projets tout au long de l’année, de l’organisation d’événements, à la mise en place de campagnes PRINT et WEB…
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Missions :
Communiquer auprès des collaborateurs, des partenaires et des clients, et promouvoir l'entreprise auprès de la profession comptable.
développement
Il assure la conception, la maintenance et la mise à jour des projets informatiques.
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Missions :
Concevoir, développer et faire évoluer les fonctionnalités logicielles, suivant les spécifications détaillées du client et l’architecture technique retenue.
service produits
Le service produits assure la maîtrise d’ouvrage des projets logiciels du Groupe, en collaboration avec le service développement qui en assure la maîtrise d’oeuvre.
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Missions :
Contribuer au maintien et aux évolutions des logiciels et participer à la validation des sorties de versions.
service commercial
L’équipe est essentiellement chargée de la prospection, de l’étude des besoins de la clientèle et de la présentation des produits.
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Missions :
Connaissance des produits et du marché de l’expertise comptable nécessaire.
service RH
Le service est l’interlocuteur privilégié des salariés et travaille en étroite collaboration avec la Direction.
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Missions :
Assurer la cohésion et l’harmonie du Groupe d’un point de vue social et humain.
Gestion intégrale des Ressources Humaines des entités du Groupe.
Banner image
Le service informatique gère les systèmes, assure la sécurité des données et offre un support technique. Il optimise les outils numériques pour améliorer l'efficacité et l'innovation dans l'entreprise.
*
Missions :
Assurer la disponibilité et la performance de la sécurité des systèmes d’information de l’entreprise.

Candidature spontanée

POSTULER



    Les informations recueillies par le biais de ce formulaire sont enregistrées et transmises aux services concernés d’ACD GROUPE et nous permettent de prendre en compte votre candidature pour l’un des postes proposés par le Groupe. La base légale du traitement est l’intérêt légitime. Les données collectées sont conservées 2 ans sur support informatique à compter du dernier contact. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’opposition, de limitation au traitement et d’effacement. Pour en savoir plus sur l’utilisation de vos données et sur vos droits issus de la Loi Informatique et Libertés modifiée ainsi que du RGPD, veuillez consulter notre politique de protection des données ou nous contacter à rgpd@acd-groupe.fr.

    Témoignages

    L’entraide et la bienveillance sont les maîtres mots du Groupe. Et grâce à l’accompagnement de mon manager et des collaborateurs, j’ai pu me révéler dans ce nouveau poste.

    Chez ACD, je sais que je peux compter sur mon équipe, mais pas seulement !
    Aider les clients à résoudre leurs problématiques et les former sur l’utilisation de nos outils est très satisfaisant et me permet de gagner en compétence chaque jour.

    La bonne ambiance et la convivialité au sein des équipes me permet de me sentir bien dans les missions qui me sont confiées !
    Le vrai plus dans mon quotidien, c’est d’évoluer dans une entreprise dynamique qui prend soin de ses salariés.

    J’ai réussi à m’intégrer et à m’épanouir dans un monde qui m’était inconnu auparavant. Alors si vous êtes motivés, vous trouverez sans aucun doute votre place parmi nous !
    Mon poste est très enrichissant, grâce aux échanges avec les équipes, j'apprends tous les jours de nouvelles informations. C'est très motivant au quotidien !

    J'apprécie de travailler dans un environnement où je peux m'épanouir à travers des projets novateurs. J'ai l'impression de grandir en même temps que l'entreprise !
    J’aime travailler chez ACD, car mon poste me permet d’être polyvalent au quotidien, j'apprends tous les jours ! J'ai des missions très diversifiées et des responsabilités au vu de mon statut d’étudiant en alternance.

    Je peux compter sur chaque membre de mon équipe pour m’aider dans la réalisation de mes tâches et m’apporter de précieux conseils.
    J’ai eu l’opportunité d'obtenir le poste d'assistante produit Paie chez ACD. Poste que j'occupe depuis maintenant 5 ans et dans lequel je m’épanouis pleinement, puisque la veille sociale est une mission essentielle dans mon quotidien.

    Le point fort de mon équipe est la cohésion et la formation !
    Mon poste consiste à développer toute la partie commerciale du secteur des Antilles. Mon travail me permet d’être totalement indépendant.

    Ce que j’apprécie chez ACD, ce sont les valeurs humaines de respect, de confiance et d’authenticité que notre direction a su inculquer au fil des années.
    Résoudre les problèmes des clients et les former à l’utilisation de nos solutions est extrêmement gratifiant au quotidien !

    La bonne ambiance règne dans l’entreprise et nous avons une forte cohésion de groupe au pôle de Gestion Interne, points essentiels pour me sentir bien dans les missions qui me sont confiées.
    J'occupe depuis plus de 3 ans le poste de chargé de formation au pôle paie. Mon rôle est d'accompagner les collaborateurs dans l'apprentissage du métier de formateur.

    Le vrai plus dans mon quotidien, c'est d'être accompagné par une direction qui a une vraie volonté de fédérer les équipes et de cultiver la bienveillance !
    J’aime répondre aux problématiques de chaque client et transmettre mes connaissances aux utilisateurs grâce aux formations !

    ACD est une entreprise à taille humaine, qui est à l’écoute et soucieuse du bien-être de ses salariés ! Une entreprise où il fait bon vivre et qui propose de nombreux avantages, ce qui est fortement appréciable.
    J'aide les clients au quotidien et ressentir leur confiance lors de mes interventions est ma plus grande satisfaction !

    L'esprit d'équipe est primordial, je sais que je peux compter sur mes collègues. C'est la synergie de nos compétences qui me permet d'évoluer et de m'épanouir dans ce métier.

    NOS ACTIONS

    Cultivez nos talents

    Depuis plusieurs années, ACD place la RSE au coeur de sa culture d’entreprise. Diversité, inclusion, bien-être au travail et environnement :
    nous privilégions l’action concrète et porteuse de résultats, pour les générations actuelles et futures. Le tout dans une ambiance conviviale !

    color rush marseille

    Nous sommes convaincus que les entreprises ont un rôle à jouer dans la construction d’un monde plus juste et plus durable.

    Nous avons mis en place des politiques et des actions concrètes pour réduire notre impact sur l’environnement, favoriser le bien-être de nos collaborateurs, contribuer au développement de nos communautés locales et promouvoir une éthique commerciale responsable. Découvrez en détails l’intégralité de nos actions !